Admin điều phối giao nhận

Vị trí: Nhân viên Admin điều phối giao nhận

Địa điểm làm việc: Chương Dương Độ, Hoàn Kiếm, Hà Nội

Lương: Thương lượng

Mô tả công việc:

– Tiếp nhận thông tin từ hệ thống, lên kế hoạch, gửi thông tin cho bưu cục phụ trách

– Thực hiện các công việc điều phối hàng hóa từ Kho đến thiết bị cố định thông qua nhân viên giao hàng

– Theo dõi tiến trình giao hàng; (giao hàng không tiếp xúc và không gọi điện, không mất thời gian nhân viên shipper)

– Theo dõi, đánh giá, phân tích được khả năng giao hàng của nhân viên;

– Chịu mọi trách nhiệm về quản lý đội ngũ giao hàng, đảm bảo hàng hóa đến đúng nơi, đúng lúc, đúng yêu cầu của Khách hàng. Xử lý các thắc mắc liên quan đến tiến trình giao hàng;

– Báo cáo hiện trạng, hoạt động giao hàng hàng tuần, đề xuất hướng giải quyết.

– Gửi báo cáo hàng tuần, hàng tháng cho cấp trên đúng thời hạn;

Yêu cầu công việc:

– Ứng viên sinh năm 95 – 90

– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành vận tải, logistics, quản lý, kinh tế.

– Nhanh nhẹn, phẩm chất tốt.

– Khả năng chịu áp lực tốt

Kỹ năng:

– Thành thạo tin học văn phòng.

– Soạn thảo văn bản, quy trình, quy định, mẫu biểu tốt.

– Kỹ năng quản lý, phân tích và tổng hợp tốt.

– Khả năng giao tiếp, thuyết trình, thuyết phục và giải quyết xung đột tốt.

– Có kỹ năng xử lý nhanh các tình huống phát sinh đột xuất, khẩn.

– Khả năng làm việc theo nhóm và chịu áp lực tốt.

Phẩm chất:

– Có tinh thần trách nhiệm cao.

– Trung thực, đề cao sự liêm chính, ngay thẳng. Tuân thủ tiêu chuẩn đạo đức kinh doanh của công ty.

– Cẩn thận, chịu khó, khéo léo và chặt chẽ trong công việc.

– Nhanh nhẹn, ham học hỏi, có tinh thần cầu thị và cầu tiến

– Sức khỏe tốt, có thể làm thêm ngoài giờ và sẵn sàng đi công tác theo yêu cầu của công việc.

Quyền lợi được hưởng:

– Môi trường làm việc năng động với cơ hội tạo dựng sự nghiệp bền vững, lâu dài

– Có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân

– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;

– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty

– Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng chuyên môn liên quan đến lĩnh vực hoạt động của Công ty

– Đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ

Cách thức ứng tuyển: Vui lòng gửi CV về mail: [email protected]

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *